Get Adobe Flash player
Главная Охрана труда Требования охраны труда
Stag_1

Охрана труда – обязанность каждой организации независимо от формы собственности, направления деятельности иколичества сотрудников.

Государство усиливает надзор за исполнением требований охраны труда.
Бизнес, организация  должны подтвердить свое соответствие этим требованиям.

Охрана труда и обязанности работодателя
Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда
В организациях ответственность за соблюдение правил охраны труда несет руководитель (работодатель). Он обязан обеспечить:

  • безопасную эксплуатацию производственных зданий, сооружений и оборудования, безопасность технологических процессов, а также применение средств коллективной и индивидуальной защиты;
  • режимы труда и отдыха, установленные законодательством;
  • надлежащие условия труда на каждом рабочем месте;
  • разработку и выполнение мероприятий по охране труда;
  • проведение предварительного (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров в соответствии с законодательством;
  • Проведение инструктажей и обучения работников организации по охране труда;
  • проведение сертификации рабочих мест и производственных объектов на соответствие требованиям охраны труда;
  • снабжение работников специальной одеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты, а также их своевременную чистку, стирку и ремонт;
  • возмещение вреда, причиненного здоровью работников, вследствие неблагоприятных и опасных условий труда;
  • информирование работников о состоянии условий и охраны труда на рабочем месте, о существующем риске повреждения здоровья и положенных им средствах индивидуальной защиты, компенсациях и льготах.

Предусмотрено, что в организациях с численностью работников от 50 человек создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку или опыт работы в этой области. В организации с численностью работников менее 50 человек решение о создании службы охраны труда принимает руководитель с учетом специфики деятельности организации.

Если в организации отсутствует служба охраны труда (специалист по охране труда), работодатель заключает договор с организациями, оказывающими услуги в области охраны труда.

В организациях создаются комитеты (комиссии) по охране труда, в состав которых входят представители работодателя, профсоюзов или иного уполномоченного работниками представительного органа. Эти комитеты (комиссии) организуют разработку коллективного договора об охране труда, способствуют взаимодействию работодателя и работников в деле обеспечения требований охраны труда, предупреждения производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

Руководство организации должно вовлекать рядовых работников в работу по охране труда, проводить консультации с ними
по принимаемым мерам, направленным на снижение травматизма и аварийности, по вопросам внедрения новых технологий и др.

 

Kompleks



Documents_safety Sreda

Дополнительные услуги

inspekciya

Проведение инспекций по ОТ производственных подразделений;

instrukciya

Разработка визуализированных, мультимедийных инструкций по охране труда с учетом специфики предприятия, конкретных рабочих мест;

stsndart

Разработка рабочих стандартов выполнения работ;

matrica

Разработка матриц компетенций  рабочих по участкам;

testing

Проведение тестирование работников на знание требований ОТ, разработка рекомендаций по повышению качества знаний персонала.

ToolsLM

Проведение работ по внедрению инструментов бережливого производства и обеспечение поддержки достигнутых результатов.

trening

Проведение тренингов для мастеров по вопросам ОТ, производительности, организации рабочих мест, эргономики, качества, обучения персонала, расследования причин нежелательных событий.

LeanSIZ

Бережливое обеспечение СИЗ работников предприятия-заказчика.

Хотите узнать больше?


Позвоните или напишите нам, прямо сейчас!

+7 (342) 211-43-53

mail

Изменения законодательства в области охраны труда и промышленной безопасности за сентябрь 2017г.

 

Читать полностью